Trendrapport 2023: 5 trends die je vitaliteitsbeleid beïnvloeden

Vitaliteit is een grote succesfactor voor je bedrijf. Door te investeren in vitaliteit daalt het verzuim en stijgt de duurzame inzetbaarheid, productiviteit en het welzijn van je werknemers. Maar hoe houd je werknemers vitaal in deze snel veranderende wereld? Factoren als het aanhoudende personeelstekort, mentale gezondheid, geldzorgen en quiet quitting hebben namelijk veel impact op jouw bedrijf en je werknemers.

 

Hoe speel je hier slim op in? Dat lees je in dit trendrapport! In het a.s.r. Vitality trendrapport vind je handige insights en handvatten voor deze vitaliteitsvraagstukken. Download ‘m gratis en ga direct aan de slag.

Dit zijn de belangrijkste vitaliteitstrends in 2023:
Het personeelstekort is een blijvertje
Het personeelstekort blijft uitdagend voor zowel werkgever én werknemer. Door te weinig personeel stijgt namelijk ook de werkdruk. Daarom is het belangrijk om met een andere blik naar het personeelstekort te kijken. Verleg je focus naar talenten in plaats van competenties. En kijk ook eens naar het onbenut arbeidspotentieel van senioren of mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Hoe je dat aanpakt? Dat lees je in het trendrapport. 
 
Meer aandacht voor mentale gezondheid
Aandacht voor mentale gezondheid wordt verwacht door werknemers. Vooral onder young professionals op de arbeidsmarkt gaat de mentale gezondheid achteruit. Hoe voorkom je dat werknemers langdurig uitvallen als gevolg van werkgerelateerde psychische klachten? Herken de signalen en laat werknemers op tijd signalen doorgeven.
 
Autonomie voor werknemers
Een one-size-fits-all-model voor werknemers? Daar kom je in 2023 niet meer mee weg. De ene werknemer is simpelweg de andere niet. Maar autonomie en keuzevrijheid gaat verder dan financiële beloningen. Lees in het trendrapport hoe je ervoor zorgt dat werknemers zelf regie pakken en verantwoordelijkheid nemen voor hun ontwikkeling.
 
Het belang van financieel fitte werknemers
Steeds meer werknemers hebben geldzorgen. Zorgen om de financiën leidt tot lagere arbeidsproductiviteit, hoger ziekteverzuim en minder betrokkenheid. Het is belangrijk om het taboe rondom het praten om geldzorgen te doorbreken. Door signalen te herkennen, het gesprek aan te gaan en financiële fittests voorkom je dat werknemers onnodig lang rondlopen met stress.

Quiet quitting

Quiet quitting is een van de meest besproken trends van dit moment. Een steeds grotere beweging van ‘quiet quitters’ voeren alleen nog de primaire verantwoordelijkheden van hun functie uit. Een mogelijk zorgelijke trend, die haaks staat op bevlogenheid en werkgeluk. Wat gaat hieraan vooraf? En hoe voorkom je dat werknemers uitchecken? Luisteren naar feedback van werknemers en investeren in een gezonde werk-privébalans staan voorop.
Download hier het gratis a.s.r. Vitality trendrapport:

Wil jij in 2023 op tijd inspelen op trends die jouw vitaliteitsbeleid beïnvloeden? Lees dan snel ons trendrapport en ga direct aan de slag met alle informatie en tips. Vul onderstaand formulier in om het rapport te downloaden.

{ "dialog": { "homeItemId" : "42fdf1c1-a8f6-43d1-9dec-ce9c9b829900", "urlChat" : "/api/dialog/Chat/", "urlCM": "/api/dialog/Conversation/", "urlCMReporting": "", "tokenApiEndPoint": "/api/token/get", "feedbackDelay": 2000, "feedbackDelayExtended": 60000, "greeting": [ "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eGoedemiddag, welkom bij a.s.r.\u003c/span\u003e", "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eStel ons hieronder je vraag. We helpen je graag verder\u003c/span\u003e", "Of lees meer over Oekra\u0026iuml;ne en\u0026nbsp;\u003ca href=\"/verzekeringen/oekraine\"\u003eje hypotheek of verzekeringen van a.s.r.\u003c/a\u003e" ], "regEx": "^[A-Za-z0-9'`‘’\\xC0-\\xD6\\xD8-\\xF6\\xF8-\\xFF!@#$^&()_+/|€,\\.\\-\\s]{0,200}$", "readMore": "Lees meer", "initInputPlaceholder": "Typ je vraag in een paar woorden", "inputPlaceholder": "Typ je antwoord in een paar woorden", "buttonText": "versturen", "agentDisconnected": "Onze medewerker heeft de chat afgesloten.", "startChat": "Je chat nu met een a.s.r. medewerker", "subjectPrefix": "conversatiestarter", "chatGroupIsOpen": {"PEN_C_IDV2":false,"BA_C_PIBB":false,"KS_HD_C_MIJNASR":false,"SCH_Pcl_C_AVP_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_REIS_ASRNL":false,"SCH_Pac_C_ASRNL":false,"SCH_Pdb_C_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_VERKEER_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_BRAND_ASRNL":false,"ZO_C_DAV_SERVICE":false}, "occupiedMessage": "Oeps, al onze medewerkers zijn in gesprek. Een moment geduld alsjeblieft", "promptTitle": "Chat sluiten?", "promptText": "Weet je zeker dat je de chat wilt afsluiten?", "Yes": "Ja", "No": "Nee", "chatAvailable": "Chat met ons", "chatOccupied": "De chat is tijdelijk bezet", "chatOff": "De chat is nu gesloten", "subjects": [ { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/verzekering-afsluiten.svg", "title": "Product afsluiten", "chatMessage": "Product afsluiten", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/schade-melden.svg", "title": "Schade melden", "chatMessage": "Schade melden", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/gegevens-wijzigen.svg", "title": "Gegevens wijzigen", "chatMessage": "Gegevens wijzigen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/fondsen-en-koersen-informatie.svg", "title": "Fondsen en koersen", "chatMessage": "Fondsen en koersen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/contact.svg", "title": "Contact opnemen", "chatMessage": "Contact opnemen", "variantA": true, "variantB": true } ] } } { "dialogErrorModals": { "firstModal": { "message": "Er is helaas een storing. Onze chatbot loopt vast. Klik op vernieuwen om het nog een keer te proberen. Je gesprek blijft bewaard.", "primaryBtn": { "text": "Vernieuwen" } }, "secondModal": { "message": "Helaas, de storing is er niet mee verholpen. Probeer het later op de dag nog een keer of vul het contactformulier in.", "primaryBtn": { "text": "Naar contactformulier", "href": "/contact" }, "secondaryBtn": { "text": "Melding sluiten" } } } }