Pensioen voor werknemers van payrollbedrijven

Met Payroll Doenpensioen regel je dat je werknemers een eigen pensioenkapitaal opbouwen. De inleg beleggen we tegen lage kosten, wereldwijd en met oog voor mens en milieu. Via MijnDoenpensioen hebben je werknemers direct invloed op de hoogte van hun pensioen.

directe koppeling met je salarisadministratie
alle soorten tijdvlakverloning mogelijk
voorheen het Bedrijfspensioen van Brand New Day

Maak een berekening Download de brochure

De voordelen van een adequaat pensioen via Payroll Doenpensioen

Een adequaat pensioen is essentieel voor iedereen die werkt of heeft gewerkt. Het biedt financiële zekerheid voor de toekomst en zorgt ervoor dat men na het stoppen met werken kan blijven leven zoals men gewend is. Een goede manier om een adequaat pensioen op te bouwen voor payrollmedewerkers is via Doenpensioen van a.s.r. Een adequaat pensioen kan sinds 2023 bij a.s.r. worden geregeld.

Doenpensioen biedt veel voordelen, zoals het feit dat het volledig wordt geregeld door a.s.r. en dat er vaak collectiviteitsvoordelen zijn. Door regelmatig te controleren of het opgebouwde pensioen nog steeds voldoende is om later van te kunnen leven, kan een adequaat pensioen via Doenpensioen gewaarborgd blijven.

Met Payroll Doenpensioen regel je alles online. Door de directe koppeling met je salarisadministratie heb je er geen omkijken naar. Het maakt niet uit of er wordt gewerkt met een week-, 4-weken of maandverloning. Bovendien voldoet je pensioenregeling elk jaar aan de door de overheid vastgestelde normpremie voor een pensioenregeling voor payrollwerknemers. En als er eens iets is, dan staat er een servicegericht, ondernemend team voor je klaar.

Met Payroll Doenpensioen betaal je de normpremie die elk jaar door de overheid wordt vastgesteld. Wil je weten hoeveel dat is voor jouw payrollbedrijf?

als je een pensioenregeling zoekt die voldoet aan de eisen van de overheid aan pensioen voor payroll-werknemers
als je de pensioenpremies duurzaam wil beleggen
als jij en je payrollwerknemers alles online willen regelen
als je graag zo min mogelijk administratieve rompslomp wil

Meer over Payroll Doenpensioen

Hoe werkt het?   toon
Hoe werkt het?  
Het Doenpensioen biedt een pensioenregeling die voldoet aan alle eisen van de pensioenregeling zoals die is beschreven in de Waadi:
- je betaalt een normpremie voor de payrollwerknemer. Deze normpremie wordt jaarlijks door de overheid vastgesteld.
- je verzekert een partner- en wezenpensioen.
- je verzekert premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid.
Door onze lage kosten voor beleggen en verzekeringen, houdt je payrollwerknemer meer over om te beleggen voor zijn pensioen.
Opgebouwd uit 3 modules toon

Opgebouwd uit 3 modules

De pensioenregeling bestaat uit 3 verschillende modules. Deze modules bestaan uit opbouw- en verzekeringsmodules:

Module Pensioen
Dit is de pensioenpremie waarmee je werknemer pensioenkapitaal opbouwt. Dit kapitaal wordt belegd. Als je werknemer met pensioen gaat, wordt met het opgebouwde pensioenkapitaal een pensioen aangekocht.

Module Overlijden
Niet de leukste module. Maar wel een hele belangrijke, want het doet extra pijn als één van je werknemers overlijdt en er voor de partner en eventuele kinderen niks is geregeld. Overlijdt een werknemer voordat hij of zij met pensioen is? Dan krijgen de nabestaanden met deze module direct een nabestaandenpensioen.

Module Arbeidsongeschikt
Raakt een werknemer (deels) arbeidsongeschikt? Dan zorg je met deze module dat de premie voor het pensioen (gedeeltelijk) wordt doorbetaald. Zo bouwt de werknemer toch nog pensioenkapitaal op. De premie voor deze verzekering betaal je als werkgever.
Meer over de modules
Lage kosten, hoge kwaliteit toon

Lage kosten, hoge kwaliteit

Je gunt je werknemers het beste. Maar je wilt ook niet onnodig veel uitgeven. Dan past Doenpensioen misschien wel bij jullie. Wij houden het simpel, zonder toeters en bellen, maar staan altijd voor je klaar om je te helpen bij pensioenvragen.

Maak een berekening Alle kosten op een rij
Werknemers krijgen inzicht en invloed toon

Werknemers krijgen inzicht en invloed

Via MijnDoenpensioen kunnen je werknemers altijd volgen hoe het met hun pensioen gaat. Ze kunnen bijvoorbeeld zien wat de beleggingen op dat moment waard zijn en hoe groot het pensioeninkomen is dat ze naar verwachting kunnen aankopen.

Ook zijn in MijnDoenpensioen verschillende instrumenten beschikbaar. Via de Pensioenplanner zien werknemers bijvoorbeeld zelf welke invloed extra inleggen heeft op hun pensioen.
Ga naar MijnDoenpensioen
Verhogen partnerpensioen bij overlijden werknemer toon

Verhogen partnerpensioen bij overlijden werknemer

Als een werknemer komt te overlijden dan wil je natuurlijk graag dat de achtergebleven partner zoveel mogelijk partnerpensioen krijgt. Daarom kun je er als werkgever voor kiezen dat bij overlijden het opgebouwde pensioenkapitaal wordt gebruikt om het partnerpensioen te verhogen. Dit noemen we restitutie.
Meer over restitutie
Beleggingsvrijheid toon

Beleggingsvrijheid

Je werknemers krijgen een eigen pensioenrekening. Hierop is het pensioenkapitaal te zien. Wil een werknemer zelf nog vrijwillig extra inleggen? Dat kan als jij als werkgever dat aanbiedt in de pensioenregeling. Het pensioenkapitaal wordt collectief belegd in beleggingsfondsen. Met het opgebouwde pensioenkapitaal kan de werknemer bij pensionering een pensioen aankopen.

Komt de datum dat een werknemer met pensioen gaat dichterbij, dan wordt het opgebouwde pensioenkapitaal op de pensioenrekening met steeds minder risico belegd. Dat noemen we 'lifecyclebeleggen'.

Als werkgever kies je zelf hoeveel beleggingsvrijheid je werknemers krijgen. Zo kun je al je werknemers hetzelfde beleggingsprofiel, een persoonlijk profiel of volledige beleggingsvrijheid geven.
Meer over beleggingsvrijheid
Meer over lifecyclebeleggen
Een duurzaam beleggingsbeleid toon

Een duurzaam beleggingsbeleid

Al sinds 2007 belegt a.s.r. geen pensioenpremies meer in wapens, tabaksindustrie of kinderarbeid. Maar bijvoorbeeld wel in groene energie. De fondsen waarin je bij Doenpensioen belegt, voldoen aan het duurzame beleggingsbeleid van ASR Vermogensbeheer. En daarmee doet a.s.r. onder verzekeraars mee in de wereldtop.

Jouw pensioenregeling draagt dus bij aan bedrijven en landen die toekomstbestendig zijn én bijdragen aan een betere wereld.

De financiële sector speelt een belangrijke rol in een groenere en duurzamere economie. Op Europees niveau is er nu een actieplan opgesteld: het Sustainable Finance Action Plan. Dit plan moet de financiële sector er toe bewegen om meer te beleggen in activiteiten die zich richten op de langere termijn en op duurzaamheid. Eén van de Europese wetten die voortvloeit uit het actieplan is de Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFDR). De SFDR heeft als doel om informatieverschaffing over duurzame beleggingen binnen de financiële sector te verbeteren. We geven graag inzicht in hoe we beleggen en waarom. Dit doen we via een Principles Adverse Impact Statement. In dit ‘PAI-Statement’ beschrijven we hoe we omgaan met de mogelijke ongunstige effecten van ons beleggingsbeleid op duurzaamheid. Hierin geven we ook een toelichting op de waarschijnlijke effecten van duurzaamheidsrisico’s op rendement. Dit PAI-statement geldt voor alle fondsen van a.s.r. PPI behalve het ASR Geldmarkt Fonds. Voor dit fonds geldt dat er bij investeringsbeslissingen geen rekening wordt gehouden met duurzaamheidsrisico’s (Adverse Impacts). Binnenkort zal ook dit fonds voldoen aan het beleggingsbeleid van a.s.r. en zal er bij investeringsbeslissingen rekening worden gehouden met duurzaamheid.
De risico's toon

De risico's

Bij Doenpensioen wordt het pensioenkapitaal van een werknemer belegd. Het is goed om te weten wat de risico’s zijn die bij beleggen en het opbouwen van pensioen horen. En wat wij eraan doen om die risico’s te beheersen.
Meer over de risico's
Informatie voor je werknemers toon

Informatie voor je werknemers

We zijn er voor jou én voor je werknemers. Dus ook zij kunnen rekenen op onze service. Bekijk hoe wij ze welkom heten!
Welkom werknemer
Doenpensioen voor werknemers

Hoe werkt Payroll Doenpensioen van a.s.r.? Uit welke modules is de adequate pensioenregeling samengesteld? Welke keuzes zijn er voor je payrollbedrijf en je payrollwerknemers?

Blogs van a.s.r.

Doenpensioen toegankelijk voor startups en scaleups

Kerncijfers pensioenregeling 2023

Onbetaald verlof en pensioen

Meer blogs

Heb je vragen over Doenpensioen van a.s.r.?
Neem gerust contact op via doenpensioen@asr.nl
Je kunt ons ook bellen tijdens werkdagen van 8.00 tot 17.30 uur op (030) 278 95 70. Of stel je vraag aan je pensioenadviseur.

{ "dialog": { "homeItemId" : "42fdf1c1-a8f6-43d1-9dec-ce9c9b829900", "urlChat" : "/api/dialog/Chat/", "urlCM": "/api/dialog/Conversation/", "urlCMReporting": "", "tokenApiEndPoint": "/api/token/get", "feedbackDelay": 2000, "feedbackDelayExtended": 60000, "greeting": [ "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eGoedenavond, welkom bij a.s.r.\u003c/span\u003e", "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eStel ons hieronder je vraag. We helpen je graag verder\u003c/span\u003e" ], "regEx": "^[A-Za-z0-9'`‘’\\xC0-\\xD6\\xD8-\\xF6\\xF8-\\xFF!@#$^&()_+/|€,\\.\\-\\s]{0,200}$", "readMore": "Lees meer", "initInputPlaceholder": "Typ je vraag in een paar woorden", "inputPlaceholder": "Typ je antwoord in een paar woorden", "buttonText": "versturen", "agentDisconnected": "Onze medewerker heeft de chat afgesloten.", "startChat": "Je chat nu met een a.s.r. medewerker", "subjectPrefix": "conversatiestarter", "chatGroupIsOpen": {"BA_C_PIBB":false,"KS_HD_C_MIJNASR":false,"PEN_C_IDV2":false,"SCH_Pcl_C_AVP_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_REIS_ASRNL":false,"SCH_Pac_C_ASRNL":false,"SCH_Pdb_C_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_VERKEER_ASRNL":false,"SCH_Pcl_C_BRAND_ASRNL":false,"ZO_C_DAV_SERVICE":false}, "occupiedMessage": "Oeps, al onze medewerkers zijn in gesprek. Een moment geduld alsjeblieft", "promptTitle": "Chat sluiten?", "promptText": "Weet je zeker dat je de chat wilt afsluiten?", "Yes": "Ja", "No": "Nee", "chatAvailable": "Chat met ons", "chatOccupied": "De chat is tijdelijk bezet", "chatOff": "De chat is nu gesloten", "subjects": [ { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/verzekering-afsluiten.svg", "title": "Product afsluiten", "chatMessage": "Product afsluiten", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/schade-melden.svg", "title": "Schade melden", "chatMessage": "Schade melden", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/gegevens-wijzigen.svg", "title": "Gegevens wijzigen", "chatMessage": "Gegevens wijzigen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/fondsen-en-koersen-informatie.svg", "title": "Fondsen en koersen", "chatMessage": "Fondsen en koersen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/contact.svg", "title": "Contact opnemen", "chatMessage": "Contact opnemen", "variantA": true, "variantB": true } ] } } { "dialogErrorModals": { "firstModal": { "message": "Er is helaas een storing. Onze chatbot loopt vast. Klik op vernieuwen om het nog een keer te proberen. Je gesprek blijft bewaard.", "primaryBtn": { "text": "Vernieuwen" } }, "secondModal": { "message": "Helaas, de storing is er niet mee verholpen. Probeer het later op de dag nog een keer of vul het contactformulier in.", "primaryBtn": { "text": "Naar contactformulier", "href": "/contact" }, "secondaryBtn": { "text": "Melding sluiten" } } } }

Pensioen voor werknemers van payrollbedrijven

Hoe werkt het?

Opgebouwd uit 3 modules

Lage kosten, hoge kwaliteit

Werknemers krijgen inzicht en invloed

Verhogen partnerpensioen bij overlijden werknemer

Beleggingsvrijheid

Een duurzaam beleggingsbeleid

De risico's

Informatie voor je werknemers

Blogs van a.s.r.

Hoe werkt het?  