Is je medewerker arbeidsongeschikt, maar minder dan 35%? Dan komt je medewerker niet in aanmerking voor een WIA-uitkering. De kans is groot dat je medewerker, ondanks een beperkte arbeidsongeschiktheid, toch een inkomensdaling heeft. Houd jij deze medewerker in dienst en gaat zijn inkomen daadwerkelijk achteruit? Als de medewerker voor 15% tot 35% arbeidsongeschikt is verklaard door UWV, dan keert de WIA AO minder dan 35% een bedrag uit van 25% van het oude salaris (maximaal verzekerd salaris € 250.000). Je kunt kiezen voor een uitkeringsduur van minimaal 1 jaar en maximaal 7,5 jaar.
- Inkomensaanvulling van 25% van het verzekerde loon
- Keert al uit bij een arbeidsongeschiktheid van 15%
- Aanvulling van minimaal 1 tot maximaal 7,5 jaar
Met de WIA AO min 35 zorg je dat je medewerker verzekerd is tegen inkomensterugval als deze 35% of minder arbeidsongeschikt wordt verklaard. Wil je dit verzekeren? Dan is onze WIA AO min 35 wat voor jou!
-
...vanuit goed werkgeverschap een aanvulling wil bieden.
-
...betere arbeidsvoorwaarden wil bieden.
-
...de beste begeleiding wil voor een zieke medewerker wil.
-
Als je een aanvulling wil zodra een medewerker meer dan 35% arbeidsongeschikt is, dan is de WGA Gat Basis geschikter.
Verzekeringskaart WIA AO min 35%
Met een verzekeringskaart zie je in één oogopslag wat wel en niet verzekerd is als je onze verzekering afsluit. Het laat je op begrijpelijke wijze zien wat de polisvoorwaarden zijn. Je kunt onze verzekeringskaarten ook goed vergelijken met de verzekeringskaarten van andere verzekeraars in Nederland.
Bekijk de verzekeringskaart
Verzekeringskaart WIA AO min 35%
Alles over verzuim
Alles over WIA- en WGA