Minder werken: krijg inzicht in de financiële haalbaarheid voor jou

Als je graag minder wil werken, kun je je daar nu al op voorbereiden. Minder werken heeft altijd financiële impact. Je krijgt minder salaris en je bouwt minder pensioen op. Je kunt dat opvangen door te (be)sparen, beleggen, te onderhandelen over je salaris of je kunt met deeltijd pensioen gaan. Mogelijk krijg je ook recht op toeslagen. Lees alles wat je moeten weten als je minder wil werken.

Ontdek wat kan, krijg een plan

Wil je weten wat je nodig hebt om minder te kunnen werken? Krijg in 10 minuten inzicht in jouw situatie en ontdek wat kan.

Redenen om minder of parttime te werken
Steeds meer mensen kiezen ervoor om minder te werken. Dit blijkt uit onderzoek van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Om verschillende redenen willen mensen minder uren of dagen per week werken. Misschien wil jij wel:
  • je werkuren afbouwen, zodat de overgang naar je pensioen minder abrupt is;
  • minder lichamelijk belast worden, bijvoorbeeld als je een fysiek zwaar beroep uitoefent;
  • meer tijd hebben voor je hobby; 
  • meer tijd doorbrengen met je familie of (klein)kinderen;
  • eerder stoppen met werken, maar is het voor nu beter om eerst minder te werken. 
Zo zorg je ervoor dat je minder kan werken

Als je graag minder wil werken, kun je je daar nu al op voorbereiden. Zo kun je de inkomsten die je verliest door minder te werken verkleinen. Bijvoorbeeld door een deeltijdpensioen, door het verlagen van je uitgaven of door extra vermogen op te bouwen.

1. Besparen

Wees je bewust van je uitgaven. Hoe minder geld je elke maand uitgeeft, hoe minder inkomen je nodig hebt om van te leven. Welke uitgaven kun jij verlagen?

  • Abonnementen
  • Energiekosten 
  • Verzekeringen 
  • Boodschappen 
  • Kleding 
  • Hypotheekkosten

Kijk wel goed naar welke kostenposten je plezier geven. Woon je nu bijvoorbeeld heel fijn in je huidige huis, maar zou je meer overhouden door kleiner te wonen? Ga dan goed na wat jou meer waard is. Het zou zonde zijn als je straks meer vrije tijd hebt, maar er niet van kunt genieten. 

2. Beleggen

Als je minder werkt, heb je minder inkomsten. Om het verschil op te vangen, kun je nu alvast geld opzijzetten. Bijvoorbeeld door te beleggen. Je belegt omdat je wil dat je inleg meer waard wordt. Maar beleggen kent ook risico’s. Zo kun je jouw inleg deels of zelfs helemaal verliezen. Daarnaast brengt beleggen ook kosten met zich mee. Daarom is het verstandig om je te verdiepen in de mogelijkheden van beleggen en te onderzoeken of dit bij jou past.

3. Verhoog je inkomen

Je inkomen verhogen kan lastig zijn. Voor een hoger inkomen ben je vaak niet alleen van jezelf afhankelijk, maar ook van je werkgever. Wat kun je doen om je inkomen te verhogen? Hieronder geven je een aantal mogelijkheden:

Onderhandelen over salaris
Zomaar bij je werkgever vragen om opslag werkt vaak niet. Het is verstandiger om tijdens functioneringsgesprekken aan te geven dat je graag meer wil verdienen. Als je een overstap maakt naar een andere functie of ander bedrijf, dan is een loonsverhoging misschien ook mogelijk. Ontdek hoe je onderhandelt jij over je salaris.

Onderhandelen over contracturen  
Tijdens een functioneringsgesprek kun je ook onderhandelen over een verlaging van je contracturen met behoud van je salaris. Zo kun je minder uren werken en hetzelfde blijven verdienen.

Onderhandelen over vakantiedagen 
Lukt het niet om minder contracturen met je werkgever af te spreken? Dan kun je tijdens een functioneringsgesprek ook onderhandelen over meer vakantiedagen. Wie weet loop jij de deur wel uit met een hoger salaris én meer vrije dagen.

 

4. Ga met deeltijdpensioen

Als je minder wil werken als je 55, 60 of 65 bent, kun je ook om met deeltijdpensioen gaan. Je blijft werken, maar minder uren in de week. Je inkomen vul je aan door een deel van je pensioen alvast uit te laten betalen.

Hou er wel rekening mee dat:

  • er minder geld in je pensioenpot zit als je volledig met pensioen gaat. Je pensioen kan daardoor lager uitvallen dan verwacht;
  • je de laatste jaren voor je pensioen minder opbouwt, doordat je minder werkt. Bekijk dus goed of een deeltijdpensioen past bij jouw financiële situatie. 
     

5. Wet flexibel werken, vraag toestemming om minder te werken

Als werknemer mag je - volgens de wet Flexibel Werken - een schriftelijk verzoek indienen bij je werkgever om minder uren per week te werken. Hier zijn wel een aantal voorwaarden aan verbonden: 

  • je bent minimaal een half jaar bij je werkgever in dienst;  
  • je werkt in een bedrijf waar minimaal 10 werknemers in dienst zijn;  
  • je hebt in 1 jaar tijd nog niet eerder verzoek gedaan om je werktijden of werklocatie aan te passen. 
     
Kan ik minder werken?

Wil je weten of het mogelijk is om minder te werken? Bereken het met ‘Ik denk vooruit’. Wil je alvast een inschatting hoe jouw financiële situatie eruitziet als je minder gaat werken? Hieronder in de tabel zie je wat er gebeurt met je salaris wanneer je 1 dag per week minder werkt.

Bruto maandsalaris (40 uur) Bruto maandsalaris 1 dag minder werken (32 uur) Maandelijkse dalng
€2.250 €1.800 €450
€2.500 €2.000 €500
€2.750 €2.200 €550
€3.000 €2.400 €600
€3.250 €2.600 €650
€3.500 €2.800 €700
€3.750 €3.000 €750
€4.000 €3.200 €800
€4.250 €3.400 €850
€4.500 €3.600 €900
€4.750 €3.800 €950
€5.000 €4.000 €1.000
Inschatting van inkomen in 2021 door één dag per week minder te werken (Bron: berekenhet.nl). 
De mogelijke financiële gevolgen van minder werken

Wanneer je minder gaat werken, heeft dit niet alleen financiële gevolgen voor je loon. Maar ook voor je pensioenopbouw en de hoogte van toeslagen. Daarom is het verstandig om niet alleen te kijken naar hoeveel je verdient, maar ook naar hoeveel je overhoudt. Dit zijn mogelijke gevolgen van minder werken.

  • 1. Je bouwt minder pensioen op via je werkgever

  • 2. Je hebt mogelijk meer recht op toeslagen

  • 3. Je bouwt minder vakantiedagen en vakantiegeld op

  • Bereken hoeveel je nodig hebt om minder te werken

    Met de tool van ons platform ‘Ik denk vooruit’ krijg je in 10 minuten inzicht in jouw financiële situatie. We laten je zien wat jouw mogelijkheden zijn en geven je tips om toe te werken naar jouw doel: minder werken.

    Verhalen van mensen die minder werken
    { "dialog": { "homeItemId" : "42fdf1c1-a8f6-43d1-9dec-ce9c9b829900", "urlChat" : "/api/dialog/Chat/", "urlCM": "/api/dialog/Conversation/", "urlCMReporting": "", "tokenApiEndPoint": "/api/token/get", "feedbackDelay": 2000, "feedbackDelayExtended": 60000, "greeting": [ "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eGoedenavond, welkom bij a.s.r.\u003c/span\u003e", "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eStel ons hieronder je vraag. We helpen je graag verder\u003c/span\u003e", "Of lees meer over Oekra\u0026iuml;ne en\u0026nbsp;\u003ca href=\"/verzekeringen/oekraine\"\u003eje hypotheek of verzekeringen van a.s.r.\u003c/a\u003e" ], "regEx": "^[A-Za-z0-9'`‘’\\xC0-\\xD6\\xD8-\\xF6\\xF8-\\xFF!@#$^&()_+/|€,\\.\\-\\s]{0,200}$", "readMore": "Lees meer", "initInputPlaceholder": "Typ je vraag in een paar woorden", "inputPlaceholder": "Typ je antwoord in een paar woorden", "buttonText": "versturen", "agentDisconnected": "Onze medewerker heeft de chat afgesloten.", "startChat": "Je chat nu met een a.s.r. medewerker", "subjectPrefix": "conversatiestarter", "chatGroupIsOpen": {"PEN_C_IDV2":false,"BA_C_PIBB":false,"KS_HD_C_MIJNASR":false,"SCH_Pcl_C_AVP_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_REIS_ASRNL":true,"SCH_Pac_C_ASRNL":true,"SCH_Pdb_C_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_VERKEER_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_BRAND_ASRNL":true,"ZO_C_DAV_SERVICE":false}, "occupiedMessage": "Oeps, al onze medewerkers zijn in gesprek. Een moment geduld alsjeblieft", "promptTitle": "Chat sluiten?", "promptText": "Weet je zeker dat je de chat wilt afsluiten?", "Yes": "Ja", "No": "Nee", "chatAvailable": "Chat met ons", "chatOccupied": "De chat is tijdelijk bezet", "chatOff": "De chat is nu gesloten", "subjects": [ { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/verzekering-afsluiten.svg", "title": "Product afsluiten", "chatMessage": "Product afsluiten", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/schade-melden.svg", "title": "Schade melden", "chatMessage": "Schade melden", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/gegevens-wijzigen.svg", "title": "Gegevens wijzigen", "chatMessage": "Gegevens wijzigen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/fondsen-en-koersen-informatie.svg", "title": "Fondsen en koersen", "chatMessage": "Fondsen en koersen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/contact.svg", "title": "Contact opnemen", "chatMessage": "Contact opnemen", "variantA": true, "variantB": true } ] } } { "dialogErrorModals": { "firstModal": { "message": "Er is helaas een storing. Onze chatbot loopt vast. Klik op vernieuwen om het nog een keer te proberen. Je gesprek blijft bewaard.", "primaryBtn": { "text": "Vernieuwen" } }, "secondModal": { "message": "Helaas, de storing is er niet mee verholpen. Probeer het later op de dag nog een keer of vul het contactformulier in.", "primaryBtn": { "text": "Naar contactformulier", "href": "/contact" }, "secondaryBtn": { "text": "Melding sluiten" } } } }