Klinkt wat hoogdravend, en een beetje soft misschien? Dat kan wel zo zijn, maar als mensen intrinsiek gemotiveerd zijn, hebben ze een extra reden om bij jouw bedrijf te komen werken. Als hun drijfveer van binnenuit komt, zijn ze bereid om zich méér in te zetten. To go the extra mile, zeg maar. Bevlogen mensen presteren daarom ook beter en uit onderzoek blijkt zelfs dat deze ‘softe factoren wel degelijk bijdragen aan winst.