Een pensioenregeling voor al jouw werknemers

Je wilt een aantrekkelijke werkgever zijn én blijven. Door de komst van het nieuwe pensioenstelsel is dit een goed moment om met een breder blikveld naar pensioen en de arbeidsvoorwaarden te kijken. Met onze pensioenregeling het Werknemers Pensioen en extra services 'Ik denk vooruit' en a.s.r. Vitality zorg je voor toekomstbestendige arbeidsvoorwaarden. Zo investeer je niet alleen in dat potje met geld voor later. Maar help je je werknemers ook financieel, mentaal en fysiek gezond naar hun pensioen. Dit doen we samen: jij, wij en je adviseur.

Wil je ontdekken of het Werknemers Pensioen bij jouw organisatie past? Ga dan in gesprek met een adviseur. 

Contact een adviseur
  • Pensioenregeling voor grootzakelijke markt en mkb

  • Uitgebreide keuzemogelijkheden voor jou en je werknemers

  • Je werknemers financieel fit en vitaal naar hun pensioen

Een vitaal pensioen voor iedereen

Pensioen is voor iedereen, maar voor iedereen anders. De ene werknemer wil langer doorwerken. De ander kan niet wachten om te stoppen. Maar voor alle werknemers geldt dat zij willen genieten van hun welverdiende pensioen. En daar heb je meer voor nodig dan alleen het opgebouwde pensioenpotje. De financiële, mentale en fysieke gezondheid zijn minstens zo belangrijk. Omdat de pensioenleeftijd stijgt en de meeste mensen langer moeten doorwerken, is investeren in vitaliteit cruciaal. Uit ons onderzoek blijkt ook dat voor 38% van de werknemers ‘gezond blijven’ de belangrijkste manier is om met pensioen bezig te zijn.

Het nieuwe pensioenstelsel: pensioen en vitaliteit gaan hand in hand. 

Help jij je werknemers financieel, fysiek en mentaal gezond met pensioen gaan? Met het Werknemers Pensioen en onze extra services ‘Ik denk vooruit’ en a.s.r. Vitality, bereiden we jou en jouw werknemers voor op toekomst.

Het nieuwe pensioenstelsel biedt kansen

In het nieuwe pensioenstelsel hebben werknemers meer regie over hun pensioen. Dit betekent dat zij keuzes moeten maken binnen de pensioenregeling, maar ook daarbuiten. Zodat zij meer invloed kunnen uitoefenen om financieel fit met pensioen te gaan. Maar geld is niet alles. Er is ook een  mentale en fysieke gezondheid nodig om te kunnen genieten van het pensioen. Jij kan daar als werkgever bij helpen. Omdat je door het nieuwe pensioenstelsel toch al aan de slag moet met je pensioenregeling, is dit een goed moment om met die bril naar pensioen en het arbeidsvoorwaardenpakket te kijken.

Het nieuwe pensioenstelsel biedt kansen om te investeren in de vitaliteit van je werknemers. Zo help jij je werknemers financieel, fysiek en mentaal gezond naar hun pensioen. Download de whitepaper en lees welke mogelijkheden dit jou biedt.

Waarom a.s.r.?

We ontzorgen je als werkgever maximaal. Met een flexibele pensioenregeling die past bij jou en je werknemers. En met een soepele implementatie binnen twee weken. Met makkelijke digitale dienstverlening voor jou en je werknemers, vergroten we het pensioenbewustzijn. En activeren we je werknemers om keuzes te maken die bij hen passen, nu en later. Met eenvoudige tools, heldere communicatie en persoonlijke service.

We helpen je graag vooruit

Ben je nog geen klant en wil je ontdekken of het Werknemers Pensioen past bij jou als werkgever? Ga dan in gesprek met een onafhankelijk adviseur.

Ben je al klant? Bel ons dan via (030) 257 42 66.

De 8 meestgestelde vragen over het Werknemers Pensioen van a.s.r.
  • Hoe werkt het Werknemers Pensioen? toon
  • Voldoet het Werknemers Pensioen aan het pensioenakkoord? toon
  • Wat zijn de voordelen van het Werknemers Pensioen?  toon
  • Hoe werkt pensioenbeleggen?   toon
  • Hoe beleggen wij duurzaam? toon
  • Is er meer informatie over de onderliggende beleggingsfondsen? toon
  • Welke rendementen kun je behalen met het Werknemers Pensioen? toon
  • Wat houdt een flexibele pensioenregeling bij a.s.r. in?  toon

We bieden een collectieve pensioenregeling die toegespitst kan worden op het individu en de persoonlijke behoeften en wensen.

Marco Winkel (HR-directeur Visma | Raet)

Onze klanten over het Werknemers Pensioen

Werknemers Pensioen
{ "dialog": { "homeItemId" : "42fdf1c1-a8f6-43d1-9dec-ce9c9b829900", "urlChat" : "/api/dialog/Chat/", "urlCM": "/api/dialog/Conversation/", "urlCMReporting": "", "tokenApiEndPoint": "/api/token/get", "feedbackDelay": 2000, "feedbackDelayExtended": 60000, "greeting": [ "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eGoedemorgen, welkom bij a.s.r.\u003c/span\u003e", "\u003cspan style=\"background-color: #ffffff; color: #2a292e;\"\u003eStel ons hieronder je vraag. We helpen je graag verder\u003c/span\u003e", "Of lees meer over Oekra\u0026iuml;ne en\u0026nbsp;\u003ca href=\"/verzekeringen/oekraine\"\u003eje hypotheek of verzekeringen van a.s.r.\u003c/a\u003e" ], "regEx": "^[A-Za-z0-9'`‘’\\xC0-\\xD6\\xD8-\\xF6\\xF8-\\xFF!@#$^&()_+/|€,\\.\\-\\s]{0,200}$", "readMore": "Lees meer", "initInputPlaceholder": "Typ je vraag in een paar woorden", "inputPlaceholder": "Typ je antwoord in een paar woorden", "buttonText": "versturen", "agentDisconnected": "Onze medewerker heeft de chat afgesloten.", "startChat": "Je chat nu met een a.s.r. medewerker", "subjectPrefix": "conversatiestarter", "chatGroupIsOpen": {"PEN_C_IDV2":true,"BA_C_PIBB":true,"KS_HD_C_MIJNASR":true,"SCH_Pcl_C_AVP_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_REIS_ASRNL":true,"SCH_Pac_C_ASRNL":true,"SCH_Pdb_C_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_VERKEER_ASRNL":true,"SCH_Pcl_C_BRAND_ASRNL":true,"VIT_C_CHAT":true}, "occupiedMessage": "Oeps, al onze medewerkers zijn in gesprek. Een moment geduld alsjeblieft", "promptTitle": "Chat sluiten?", "promptText": "Weet je zeker dat je de chat wilt afsluiten?", "Yes": "Ja", "No": "Nee", "chatAvailable": "Chat met ons", "chatOccupied": "De chat is tijdelijk bezet", "chatOff": "De chat is nu gesloten", "subjects": [ { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/verzekering-afsluiten.svg", "title": "Product afsluiten", "chatMessage": "Product afsluiten", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/schade-melden.svg", "title": "Schade melden", "chatMessage": "Schade melden", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/gegevens-wijzigen.svg", "title": "Gegevens wijzigen", "chatMessage": "Gegevens wijzigen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/fondsen-en-koersen-informatie.svg", "title": "Fondsen en koersen", "chatMessage": "Fondsen en koersen", "variantA": true, "variantB": true } , { "iconSrc" : "/-/media/images/asr/asrnl/homepage/toptaak-iconen/contact.svg", "title": "Contact opnemen", "chatMessage": "Contact opnemen", "variantA": true, "variantB": true } ] } } { "dialogErrorModals": { "firstModal": { "message": "Er is helaas een storing. Onze chatbot loopt vast. Klik op vernieuwen om het nog een keer te proberen. Je gesprek blijft bewaard.", "primaryBtn": { "text": "Vernieuwen" } }, "secondModal": { "message": "Helaas, de storing is er niet mee verholpen. Probeer het later op de dag nog een keer of vul het contactformulier in.", "primaryBtn": { "text": "Naar contactformulier", "href": "/contact" }, "secondaryBtn": { "text": "Melding sluiten" } } } }