Zakelijk Inkomensverzekering 0-12 jaar

Een compleet pakket bij arbeidsongeschiktheid van je medewerkers

Een zieke medewerker kan opeens een zware wissel trekken op je onderneming. Naast alle mogelijke emoties, krijg je ook te maken met extra loonlasten en een woud aan regelgeving. Bij a.s.r. vergoeden we niet alleen je loonkosten. We pakken bij elke ziektemelding de regie. Zo zorgen we ervoor dat alle betrokken partijen hun werk doen en jouw medewerker snel weer aan het werk kan. 
  • Totaaloplossing voor preventie, verzuim en arbeidsongeschiktheid
  • Zowel vaste als tijdelijke medewerkers goed verzekerd
  • Altijd één aanspreekpunt 
Met een inkomensverzekering 0-12 jaar is je medewerker volledig verzekerd van inkomen als hij of zij (langdurig) arbeidsongeschikt raakt. Wil je echt alles goed geregeld hebben voor je medewerkers? Dan is onze inkomensverzekering 0-12 jaar wat voor jou!
  • Als je jouw verzuimkosten in de hand wilt houden en wilt verlagen
  • Als je het goed geregeld wilt hebben voor preventie, verzuim en arbeidsongeschiktheid
  • Als je eigenrisicodrager wilt zijn voor vaste en tijdelijke medewerkers
  • Als je geen eigenrisicodrager wilt zijn voor de WGA

Verzekeringskaarten Inkomensverzekering 0 - 12 jaar

Met een verzekeringskaart zie je in één oogopslag wat wel en niet verzekerd is als je onze verzekering afsluit. Het laat je op begrijpelijke wijze zien wat de polisvoorwaarden zijn. Je kunt onze verzekeringskaarten ook goed vergelijken met de verzekeringskaarten van andere verzekeraars in Nederland.
Salariskoppeling

Kies je bij je Inkomensverzekering 0-12 jaar voor onze salariskoppeling? Dan worden de wijzigingen van je medewerkersgegevens en in- en uitdiensttredingen automatisch vanuit jouw salarispakket van a.s.r. gezet en verwerkt in je verzekering(en). Zo ben je altijd goed verzekerd.

Waaruit bestaat onze Inkomensverzekering 0 - 12 jaar
Kies met je adviseur de juiste combinatie van modules:
  • Verzuim
    Voor medewerkers ziek in dienst
    • Loonuitkering eerste 2 jaar voor medewerkers in dienst
    • Arbobegeleiding en re-integratie-dienstverlening van experts
    • Geen risico met onze Poortwachtergarantie
  • Ziektewet
    Voor medewerkers met een tijdelijk contract die ziek uit dienst gaan 
    • Loonuitkering eerste 2 jaar voor medewerkers met een tijdelijk contract die ziek uit dienst gaan
    • Arbobegeleiding en re-integratie-dienstverlening van experts
    • Geen risico met onze Poortwachtergarantie Ziektewet
  • AOV
    Voor arbeidsongeschikte medewerkers. Vast en tijdelijk
    • Loonuitkering vanaf het 3e jaar tot het 12e jaar
    • Ondersteuning door specialisten van a.s.r.
    • Grip op de re-integratie waardoor je de premie deels kunt beïnvloeden
  • Doorgaan
    Upgrade met onze collectieve zorgverzekering
    • Meer mogelijkheden om je medewerkers gezond te houden
    • Je medewerkers krijgen korting op onze zorgverzekering met 100% vrije zorgkeuze
    • Altijd hulp en advies van Doorgaanexpert

Wil je jouw medewerkers extra inkomenszekerheid bieden? Sluit dan ook onze Inkomensaanvulverzekering af.

Hoe zit onze Inkomensverzekering 0-12 jaar in elkaar?
  • Preventie en verschillende verzuim- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen toon
  • Ervaringen uit de praktijk toon
Wat maakt een Inkomensverzekering bij a.s.r. zo bijzonder?
  • Jouw 3 garanties bij a.s.r. toon
  • Vergroot de duurzame inzetbaarheid van je medewerkers toon
Wat vergoedt je Inkomensverzekering 0-12 jaar wel en niet?
  • Is onze Inkomensverzekering 0-12 jaar iets voor jouw bedrijf? toon
  • Kies verzuimmodules die je werk uit handen nemen toon
  • Kies ziektewetmodules die je werk uit handen nemen toon
  • Hoe regel je Poortwachtergarantie? toon
  • De voordelen van eigenrisicodrager zijn toon
  • In deze gevallen ben je niet verzekerd toon
Wat kost een Inkomensverzekering 0-12 jaar?
  • De opbouw van je premie toon
  • Flinke kortingen toon
Hoe kan je een Inkomensverzekering 0-12 jaar afsluiten?
Verzekeringen die misschien ook bij je passen